6 シンポジウム「大学におけるハラスメントとダイバーシティ」、で
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シンポジウム「大学におけるハラスメントとダイバーシティ」、で

立岩真也 2018/06/03
Otani Returns

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■シンポジウム「大学におけるハラスメントとダイバーシティ」

日時:2018年6月3日(日) 13:30〜16:30
場所:京都テルサ「東館3階D会議室」
 http://www.kyoto-terrsa.or.jp/parking/
JR京都駅より南へ徒歩15分
地下鉄烏丸線「九条」より西へ徒歩5分 近鉄「東寺」より東へ徒歩5分

主催:大谷いづみさんの職場復帰を支援する会

趣旨:
女性や障害者や外国人などへの抑圧的、差別的態度がなかなか減らないどころか、新たに増幅されているように感じられる。欧米諸国でも新たにハラスメントの認知を求める動きがある。日本では、財務大臣や財務事務次官がハラスメントの事実を認識できないことが明らかになっている。しかし、良識の府であるはずの大学においても、似たような事態が起こっている。京都の大学で起こったそうした事例にふれながら、なぜ、このような事態が改善されないのか、いや、むしろ事態が悪化しているようにさえ見えるのかについて問うていきたい。

発題者:順序、話題のテーマは仮です。
大谷いづみ(立命館大学)「大学におけるハラスメントと被害回復・加害者更生――トラウマ/ジェンダー/障害」
松波 めぐみ(龍谷大学等)「「障害を持つ教員」と複合差別」
立岩 真也(立命館大学)「障害者差別とハラスメント」
島薗 進(上智大学)「大学の変容、力による支配の変容」
司会:
橋口 昌治(団体職員)
コメンテーター:
小原克博(同志社大学)
田坂さつき(立正大学)


■cf.


◆2018/02/19 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/965554857527582720
 「http://www.arsvi.com/w/oi01r.htm のほうにも転載させていただきました。参加と支援どうぞよろしく。」
 ▽島薗進@Shimazono
 「【大谷いづみ先生を囲む集い(東京)】 立命館大学の教職員抑圧はなぜ? 3月26日(月)13:30〜16:30 @上智大 http://shimazono.spinavi.net 大谷いづみ「カズオ・イシグロ『わたしを離さないで』から考える生命倫理」、島薗進「大谷さんの事件をどのようにとらえたらよいか」」

◆2018/02/15 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/964110284733366272
 「島薗進2018/02/11「大谷〔いづみ〕さんの職場復帰を支援する集い(第3回)報告」。島薗さんのブログに載ったものをこちらにも再掲→http://www.arsvi.com/w/oi01r.htm 齋藤有紀子(北里大学)氏、霜田求氏(京都女子大学)からの支援の言葉もあり。MLのメンバー119名に。」

◆2018/02/08 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/961742356465664000
 「本日第3回「大谷いづみさんの職場復帰を支援する集い」18時〜20時半@ハートピア京都、第5会議室「「障害を持つ」という立場を明確にした主題でお話しすることは、今次の事件に限らず、これまで、あえてしてきませんでした」が、とのこと…→http://www.arsvi.com/w/oi01r.htm

◆2018/02/07 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/961205068539215872
 「大谷さんの職場復帰を支援する集い(第3回)会場のハートピア京都の最寄駅である京都市営地下鉄烏丸線丸太町駅の故障していたエレベーターの運転が再開されました。→「Otani Returns」→http://www.arsvi.com/w/oi01r.htm 支援のML107名。」

◆2018/02/06 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/961016652329402368
 「案内掲載→http://www.arsvi.com/w/oi01r.htm どうしてこんなことになっているのか、当日までに考えた分も含め、話します。どうなったらよいのかはもっと単純なので、再度確認されるでしょう。」
 ▽島薗進@Shimazono
 「立命館大学が障害ある女性教員を抑圧するのはなぜ?【大谷さんの職場復帰を支援する集い】2月9日18〜20時半@ハートピア京都。http://shimazono.spinavi.net/wp/?p=809  3)島薗・大谷いづみ・立岩真也「大学運営の効率化・企業化がもたらすもの」2)大谷いづみ「障害を持つ教育研究者として今次の事件を考える」」

◆2018/01/31 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/958964397182877696
 「「1月20日に「いかにアカデミズムの未来を守るか」という企画あり。大谷いづみさんの職場復帰を支援する集い(第3回)が2月9日に。以下その関連…」→http://www.arsvi.com/ts/20182466.htm

◆2018/01/19 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/954341127930331136
 「関連して大谷いづみ戻る・戻す→→http://www.arsvi.com/w/oi01r.htm できたら、ちょっと配りものして、できたら、すこし話させてもらいます」
 ▽kounatta@kounatta
 「明日です!
1月20日(土)15時〜、衣笠キャンパス平井嘉一郎記念図書館カンファレンスルームにて、先端総合学術研究科パートナーシップ委員会企画 『いかにアカデミズムの未来を守るか』を開催いたします。
講師:石原俊、登壇者:岸政彦・小川さやか
参加無料・事前申込不要」

◆2018/01/18 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/954170393593393152
 「先端総合学術研究科パートナーシップ委員会企画「いかにアカデミズムの未来を守るか」講師石原俊、明日1月20日15:00(私も出るつもり〜その前創思館3階で演習やってます)→大谷いづみさんの職場復帰(を支援する)、も基本この話→http://www.arsvi.com/w/oi01r.htm 2月9日(金)第3回集い於京都。」

◆2018/01/15 https://twitter.com/ShinyaTateiwa/status/952857769102553088
 「OtaniReturns頁とりあえず作成→http://www.arsvi.com/w/oi01r.htm 大谷いづみさんの職場復帰を支援する集い(第3回)2月9日(金)お知らせ掲載。1213控訴審第1回&支援の集い第2回報告・荻野美穂さんの言葉も掲載。ML100名。」


UP:2018 REV:
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