『キャリア・サバイバル――職務と役割の戦略的プラニング』

Schein, Edgar H. [エドガー・シャイン H.]　1995 Career Survival: Strategic Job and Role Planning
20030626　金井寿宏訳，白桃書房，87p

last update:20101124

■Schein, Edgar H. [エドガー・シャイン H.]　1995 Career Survival: Strategic Job and Role Planning＝20030626　金井寿宏訳『キャリア・サバイバル――職務と役割の戦略的プラニング』，白桃書房，87p.　ISBN-10: 4561233385 　ISBN-13: 978-4561233381 　\1575　[amazon]／[kinokuniya] ※

■内容

内容（「MARC」データベースより）
現在の職務と役割を棚卸しする、環境の変化を識別する、職務要件を見直すなど、6つのステップをふんだエクササイズを通し、自分自身の仕事と役割について分析。将来の計画を練るためのツールとして役立つ。

著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)
金井寿宏
1954年生まれ。1978年京都大学教育学部卒業。1980年神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程を修了。1989年マサチューセッツ工科大学で経営学博士を取得。1992年神戸大学で博士(経営学)を取得。1994年より神戸大学教授。現在―神戸大学大学院経営学研究科教授。専門は、経営管理論。テーマとしては、仕事意欲、キャリア発達、変革のリーダーシップ、創造的なネットワーキング、組織変革、経営幹部の育成、日本型のMBA教育、人事部の役割変化など。会社やその他の組織のなかで生じる人間にかかわる問題に対して、働く個人にとっても、組織にとっても創造的な活動を促進するという視点から研究を重ねている。最近の関心は、キャリア発達とリーダーシップ開発の融合(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

■目次

はしがき
日本語版への原著者序文
まえがき
序
第1章職務と役割の戦略的プラニング
第2章職務と役割の分析とプラニング
第3章ステップ１：現在の職務と役割を棚卸しする
第4章ステップ２：環境の変化を識別する
第5章ステップ３：環境の変化が利害関係者の期待に与える影響を評価する
第6章ステップ４：職務と役割に対する影響を確認する
第7章ステップ５：職務要件を見直す
第8章ステップ６：職務と役割の戦略的プラニング・エクササイズの輪を広げる
第9章結論と含意
文献
訳者あとがき

■引用

■書評・紹介

■言及

＊作成：片岡稔

UP: 20100805　REV:20101124

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